经管系第三阶段入学教育重点以国防教育、集体主义教育、感恩教育为重点，增强员工投身建设社会主义强国认识和集体观念，增强社会责任感，珍惜美好的老员工活，把自己培养成社会栋梁，从而更好地在服务社会中发展自我，回报祖国、回报社会、回报父母。

一是认真组织新生同学们参加了军事理论教育讲座和形式与政策课程的学习。通过学习中国国防、军事思想和高技术战争等相关内容，大一新生的国防观念和国防意识得到了增强。形势与政策课，使员工关注时事政治，关心国家大事，增强老员工的政治鉴别力，理智爱国，同时让员工客观上具备独立、正确、理性分析时事政治事件的能力。

二是开展了感恩系列教育活动。如：在2014级新生中开展的“心怀感恩，与爱同行”主题演讲比赛

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召开感恩教育主题班会。大家诉说感动，热泪盈眶，教育活动触动了老员工的心灵。
    号召老员工当下起感恩在行动。让同学们识恩、知恩、施恩、感恩。学会感恩身边的人和事、感恩社会、感恩生活。

关爱留守儿童感恩实践活动

在全系员工中开展感恩教育以来，员工们积极参与各种义务劳动，自发组织献爱心活动。如：经管系青年志愿者前往阳光学校开展“献爱心”交流活动：

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三是以各项校园文化活动为契机，凝练团队精神。如：篮球赛、健美操大赛等团队活动凝练了新生们的团队精神，使他们的集体荣誉感不断增强。

 

艰苦训练中的篮球队员

 

 

 

获胜的喜悦

增强对集体荣的认同感

 

 

课余时间团队训练

 

四是开展老员工心理健康教育。通过个人谈话、班会交流、舍友谈心等方式，让新生更加热爱自己的大学，珍惜老员工活中的同学，更好地与人相处。

热爱校园、清扫校园活动

亲如一家的舍友

团结一致的班委

 

                                                      我们班集体团结一心

通过三个阶段的入学教育，2014新生逐渐适应了大学的学习和生活，积极乐观和勤奋努力等良好的行为习惯已基本养成。良好的开端是成功的一半，新生们已在成功的道路上迈出了坚实的第一步！在此，我们衷心祝愿新生同学们在将来的老员工活中实现自己的理想，走向成功！